Årets gasell i Västerbotten 2010 och nu nominerade till priset Årets Tillväxtföretag

Grundarna Mikael Elf och Per Viktorsson, tillsammans med delar av personalen, fick ta emot priset Årets gasell i Västerbotten ur landshövding Chris Heisters hand vid en prisutdelning på NorrlandsOperan i Umeå hösten 2010.

Vi är nu nominerade till priset Årets Tillväxtföretag 2011 som delas ut av Deloitte på Umeågalan i november.

Mikael Elf och Per Viktorsson som tillsammans äger Svenska Försäkringsfabriken arbetade tillsammans på Alecta och såg där behovet av en effektivisering av försäkringsadministrationen.
- Vi kunde se att försäkringsbranschen stod inför samma kostnadsjakt som bilindustrin. Där föddes idén om att skapa standardiserade tjänster och system som minskar administrationskostnaden. Idag säljer vi egen utvecklade it-system med tillhörande administrativ kompetens till landets försäkringsbolag, pensionskassor och banker.

Svenska Försäkringsfabriken har kontor i Umeå och i Stockholm. I Stockholm sitter vi nära kunderna och i Umeå sitter handläggare och sköter administration och back-officefunktioner för Sveriges största banker och försäkringsbolag.
- Här hittar vi duktig personal och kan kapa kostnader genom att både hyror och löner är lägre än i Stockholm.
- Att ha handläggare som sitter på fina adresser i Stockholm fungerar inte längre, säger Mikael Elf. Våra kunder betalar för en effektivisering av sina rutiner. Vi delar våra kunders utmaning att administrationen ska bli mer kostnadseffektiv. Försäkringsadministration i Sverige kostar varje år 20 miljarder kronor, det är självklart att det finns effektivitetsvinster att hämta, säger Mikael Elf.

Svenska Försäkringsfabrikens it-system utvecklas i dotterbolaget Acino. Det är en otrolig styrka att ha ett eget it-bolag, menar Per Viktorsson.
- Vi såg att de små pensionsbolagen hade exakt samma behov som de stora, men bara en bråkdel av deras it-budget. Det är en stimulerande utmaning att utveckla fungerande lösningar för 300 000 kronor istället för 30 miljoner säger Per Viktorsson.
- Att vi lyckas beror på att vi har duktiga utvecklare som vågar tänka utanför boxen. Dessutom är det en fördel att vi sitter i Umeå, inte bara för närheten till Umeå universitet. I Umeås sitter konsulterna längre tid på varje uppdrag. Det gör att de hinner utvecklas i sin yrkesroll. De blir helt enkelt vassare när de i grunden förstår vad systemen ska prestera. Att personalen i kundsupporten och handläggarna också rent fysiskt sitter nära varandra är en klar styrka.
- Att vi vågar vara väldigt nischade är en av våra främsta framgångsfaktorer, säger Mikael Elf. Vi kan försäkringsrutinerna och vi kan it-utveckling vilket innebär att vi kan erbjuda skräddarsydda lösningar.